En un mundo en el que la demanda de talento tecnológico supera a la oferta y se valora enormemente la capacidad de adaptación, las empresas deben mostrar más audacia y reflexión en sus estrategias laborales. A medida que nos enfrentamos cada vez más a una creciente escasez y brecha de habilidades, encontrar la combinación adecuada de personas, procesos y tecnología es lo más importante para los líderes tecnológicos a nivel mundial.
Conoce qué están haciendo las empresas para afrontar la escasez de personal cualificado para trabajar en la nube, ciberseguridad, ingeniería de sistemas y de software, desarrollo de software, análisis de datos, entre otros.
